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7月3日-4日，GDBA学员们继续在里昂校区参与课程的学习，分别是《在新兴市场中存在的管理趋势和挑战》、《欧洲人力资源管理：趋势与挑战》以及《创业趋势和挑战》。

2月6日，法国里昂商学院全球人力资源及组织创新中心2023年度论坛在沪隆重举行，来自上海各大顶级商学院的教授、学者、在读博士、GDBA，以及知名企业的人力资源高管、行业协会代表齐聚一堂，共同聚焦“疫情冲击之下的组织韧性”，开启了精彩纷呈的高端对话与产学研智慧共振。

当百年变局与世纪疫情交织在一起，我们迎来了一个充满不确定性的时代。前路难以预测，但足够敏捷的组织总能够伺机而动、突围而出；重重压力相伴，唯有具备超强韧性的企业才能够穿越牛熊周期，实现可持续发展。

科技发展日新月异，全球时局变化莫测，在这个充满不确定的时代，法国里昂商学院全球工商管理博士GDBA项目深耕学术教育，旨在为商业领袖们量身定制面对当下挑战的新方法、新思路，并肩前行，探索商业世界新奥秘，获取商战管理智慧，踏上人生另一高峰。

竞争激烈的职场总是充满了挑战，可持续职业发展规划可以帮助你在职场中更加游刃有余。法国里昂商学院国际人力资源管理、组织行为学与领导力教授、法国里昂商学院领导力与组织创新中心主任Nikos BOZIONELOS近期接受了我们的访问，就多个热门职业规划问题给出了专业的意见和指导。

为打造一个全球人力资源和组织创新领域的智库，探索人力资源前沿项目，培养具有全球视野和创新能力的人力资源管理经营人才和人力资源服务企业家，法国里昂商学院全球人力资源与组织创新中心（emlyon business school Global HR & Organization Innovation Center，后简称“GHOIC”）于今日在上海华尔道夫酒店正式成立。现场，近百位来自法国里昂商学院的教